이 규칙은 「지방공무원 교육훈련법」 제5조 및 「소방공무원법」 제20조에 의하여 충청남도 인재개발원에서 실시하는 5급 이하 공무원의 교육운영에 필요한 사항을 규정함을 목적으로 한다.<2008.5.20 개정, 2012.12.31, 2013.6.10.,2020.4.1.,2021.12.30.>

연수생은 인재개발원장이 정하는 절차에 따라 연도별 교육훈련 계획에 예정된 시간까지 등록하여야 한다. <개정 82.2.6, 2013.6.10.,2021.12.30.>

연수생은 교육개시 5분전에 등원하여 출석 점검을 받아야 한다.

수업시간은 인재개발원장이 이를 따로 정한다. <개정 2021.12.30.>

일요일과 법정 공휴일은 휴강한다. 다만, 인재개발원장이 필요하다고 인정할 때에는 이를 변경하거나 임시 휴강할 수 있다. <개정 2021.12.30.>

연수생은 교육기간에 다음 각 호의 어느 하나 해당하는 사유가 있을 때에는 인재개발원장의 허가를 받아 결석 또는 결강을 할 수 있다. <개정 2013.6.10.,2021.12.30.> 1. 본인의 결혼 또는 직계존비속이 사망하였을 때 2. 그 밖에 인재개발원장이 필요하다고 인정할 때<2008.5.20 개정, 2013.6.10.,2021.12.30.>

인재개발원장은 연수생에 대하여 교육평가를 하여야 하고, 평가방법과 기준은 인재개발원장이 정한다.<개정 2013.6.10.,2021.12.30.>

연수생의 수료 성적 석차는 과정별로 정하되 득점수가 같을 때의 석차는 인재개발원장이 결정한다.<2008.5.20 개정,2021.12.30.>

<조 제목 개정 2013.6.10.> 인재개발원장은 교육성적이 100점 만점에 평균 60점이상을 득점한 연수생에게는 수료증을 발급한다. 다만, 1주 이하의 공무원 단기교육과정은 수료증 발급을 생략하고 소속기관의 장에게 교육이수 사항을 통지한다. <개정 82.2.6> <2008.5.20 개정, 2013.6.10.,2021.12.30.>

삭제 <2008.5.20>

인재개발원장은 교육이수자의 학적을 작성 보관한다. 다만, 교육이수자가 다른 교육원 관할지역으로 전출하였을 때에는 해당 인재개발원장의 요청에 따라 전출지 인재개발원장에게 원본을 보내고 그 사본을 보관한다.<2008.5.20 개정, 2013.6.10.,2021.12.30.>

인재개발원장은 도서의 대여 및 열람에 관한 사항을 정한다. <개정 2013.6.10.,2021.12.30.>

삭제 <2008.5.20>