기금은 다음 각 호의 재원으로 조성한다.

군수는 연간 대부계획에 의한 기금소요 예상액에서 제1항제2호 및 제3호의 기금수입금을 제외한 부족액을 출연금으로 매 회계연도 세출예산에 계상할 수 있다.

기금은 금융기관에 기금출납계좌를 설치하여 관리한다.

군수는 기금의 운용관리를 위하여 소속 공무원 중에서 기금운용관과 기금출납원을 임명하여야 한다.

기금출납원은 기금관리에 필요한 장부를 비치 하여야 한다.

대부자의 자격은 울진군 소속공무원(실무수습 및 시보 공무원은 제외함)으로 주택을 소유하지 아니한 사람으로 한다.

대부를 희망하는 자는 소속 부서장의 추천을 받아 대부금을 신청하여야 하며, 추천자는 제1항에 의한 자격유무를 검토한 후 추천하여야 한다.

군수는 기금의 효율적인 운용을 위하여 대부업무를 제5조제1항의 금융기관에 위탁 할 수 있다.

제1항의 규정에 의하여 대부업무를 위탁 할 경우 군수는 그 위탁 받은 금융기관(이하"수탁금융기관"이라 한다)과 별도 협약에 의하여 위탁사무 취급 수수료를 지급할 수 있다.

수탁금융기관의 대부업무에 관하여는 군수가 따로 정한다.

수탁금융기관은 선량한 관리자의 주의의무를 다 하여야 하며 선량한 관리자의 주의의무 위반으로 인한 기금의 손실에 대하여는 변제의 책임을 진다.

군수는 수탁금융기관에 대하여 자금운용 상황 등을 점검 확인 할 수 있다.

군수는 수탁금융기관에 대하여 필요하다고 인정하는 경우에 대부업무에 관한 자료제출을 요구할 수 있다.

기금의 관리·운용에 관한 중요한 사항을 심의하기 위하여 울진군공무원 주거안정기금 심의위원회(이하 "위원회"라한다)를 둔다.

위원회는 기금의 운용관리에 관한 다음 각 호의 사항을 심의·조정한다.

위원회는 위원장과 부위원장 각 1인을 포함한 7인 이내의 위원으로 구성하며, 위원장은 부군수로 하고 부위원장은 총무과장으로 한다. <개정 2020.6. 1. 2022.10.11.>

위원은 다음 각 호의 어느 하나에 해당하는 사람 중에서 위원장이 임명 또는 위촉하되, 민간 전문가가 3분의1 이상이 되도록 한다. <개정 2020.7.20.>

위원의 임기는 2년으로 하며, 연임할 수 있다.

위원회의 사무처리를 위하여 간사 1명을 두며, 간사는 공무원복지업무 팀장으로 한다.

위원장은 위원회를 대표하며 회의를 총괄한다.

부위원장은 위원장을 보좌하며, 위원장이 부득이한 사유로 직무를 수행 할 수 없을 때에는 그 직무를 대행한다.

회의는 필요할 때 마다 위원장이 소집한다.

위원회의 회의는 재적위원 3분의 2이상 출석으로 개회하고 출석위원 과반수의 찬성으로 의결한다.

기금운용관은 매회계년도 마다 기금운용결산 보고서를 작성하여 출납폐쇄 후 80일 이내에 군수에게 보고하여야 한다.

제1항에 의한 기금결산보고서에 첨부하여야 할 서류는 다음 각 호와 같다.

재무회계의 결산에 관하여는 「지방회계법」 제16조의 규정을 준용한다. <개정 2017.7.18.>

제1항에 의하여 작성된 기금결산보고서는 다음 회계연도 5월 31일까지 군의회에 제출하여야 한다. <개정 2017.7.18.>

기금은 세계현금의 수입·지출·보관의 절차, 공유재산 및 물품의 관리·처분의 예 또는 채권 관리의 예에 따라 관리하여야 한다.

제1항의 규정 이외의 사항에 대하여는 「울진군재무회계규칙」을 준용한다.