이 조례에서 사용하는 용어의 뜻은 다음과 같다.

이 조례에서 정하지 아니한 용어의 뜻은 「공동주택관리법」에서 정한 바에 따른다.

하남시장(이하 "시장"이라 한다)은 경비원의 권익보호 및 증진을 위한 시책을 적극적으로 발굴하고 추진하도록 노력하여야 한다.

시장은 경비원의 근무 특성을 고려하여 입주자대표회의 및 주택건설 사업자로 하여금 경비원에게 기본시설이 제공될 수 있도록 노력하여야 한다.

시장은 경비원의 권익보호 및 증진을 위한 시책을 추진하는 과정에서 필요한 경우 국가를 비롯한 다른 지방자치단체 등과 협력할 수 있다.

경비원은 차별받지 않을 권리와 기본시설을 이용할 권리를 가지며, 입주자 등과 상호 존중을 바탕으로 권익의 침해가 없는 평온한 환경에서 근무할 권리를 가진다.

입주자 등은 스스로가 인권이 존중되는 지역사회의 구성원으로서 일상생활에서 인권의식을 실천하고 시장의 권익보호 및 증진을 위한 시책에 적극 참여하도록 노력하여야 한다.

시장은 경비원의 권익보호와 증진을 위한 다음 각 호의 사항에 대하여 예산의 범위에서 지원할 수 있다.

제1항 제1호 사항에 대한 지원절차 및 방법 등 에 대하여는「하남시 공동주택관리 조례」를 준용한다.

시장은 경비원에 대한 차별금지, 기본시설의 설치·이용 현황 및 권익보장을 위한 실태조사를 실시할 수 있다.

시장은 제1항의 실태조사 결과 권익보호에 미흡한 공동주택 입주자 대표회의 및 관리주체에게 시정을 권고할 수 있다.

시장은 경비원을 포함하여 입주자대표회의와 관리주체를 대상으로 연 1회 이상 경비원 차별금지, 기본시설의 설치· 이용 및 권익보장을 위한 교육 및 홍보가 이루어질 수 있도록 노력하여야 한다.

시장은 필요하다고 인정할 경우 제1항에 따른 교육 및 홍보를 민간에 위탁할 수 있다.